Mot de Bruno Petrucci

Chers collègues,

L’été est enfin arrivé, ce qui veut dire que plusieurs d’entre vous prendront des vacances bien méritées dans les prochaines semaines.  C’est pour moi essentiel de savoir que vous aurez des moments de repos et de répit et j’espère que vous en profiterez pleinement.

Avec les vacances, le manque de ressources et les besoins de nos usagers, nous savons que l’été sera un moment rempli de défis pour maintenir nos services à flot.  L’été s’annonce particulièrement difficile dans plusieurs régions du Québec, tout comme chez-nous.

Pour atténuer les impacts du manque de personnel et venir en soutien à vos collègues qui seront présents, l’équipe de direction, en collaboration

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Intranet : où en sommes-nous ?

La conception de l’intranet est en cours depuis plusieurs mois déjà et sa mise en place va bon train. Avec l’aide de précieux contributeurs dans toutes les directions du CISSS, la direction adjointe des communications organisationnelles et des relations médias vous proposera dans les prochains mois un environnement numérique qui répondra spécifiquement à vos besoins.

Mais qu’est-ce qu’un intranet?

Un intranet s’apparente à un site web, mais est accessible uniquement au personnel, médecins, stagiaires et employés d’agence travaillant dans notre organisation. Il contient bien plus que de simples informations utiles à toutes les personnes qui œuvrent dans nos installations ; vous pouvez accéder à des fichiers, organiser votre travail et

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Avez-vous répondu au sondage Ensemble, on prévient la violence ?

Vous êtes déjà un peu plus de 2 500 personnes à avoir répondu au sondage concernant la prévention des comportements violents des usagers envers le personnel et vous continuez d’y répondre en grand nombre à chaque jour. Le sondage sera donc prolongé jusqu’au 31 juillet prochain. Vous pouvez le compléter au lien suivant : https://fr.surveymonkey.com/r/DOPVEmployes.

Tous les employés, de toutes les directions, sont invités à faire entendre leur voix en répondant à cet important sondage organisationnel. Il se peut que vous vous sentiez moins interpellés par la thématique de la violence, mais vos réponses restent riches d’informations.

Un projet important !

Ce sondage nous permet d’assembler des informations à propos

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L’infolettre Le « I » du mois de juin : Portraits inspirants!

Voici la toute nouvelle édition de l’Infolettre le I!

Cette édition, dans la mouvance de la semaine des professionnels en soins tenue en mai dernier, présente des portraits de membres de notre personnel! Ils s’activent jour après jour en santé mentale, en résidence privée pour aînés (RPA) ou encore en pédiatrie. Pour les rencontrer et en savoir davantage sur leur pratique, consultez l’infolettre Le « I »!

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Xanax de rue : des outils de sensibilisation conçus par et pour les jeunes

Afin d’informer les jeunes des risques liés à la consommation du Xanax contrefait, la Direction de santé publique (DSPu) de la Montérégie a élaboré et offert des ateliers aux jeunes qui séjournaient dans les campus de réadaptation jeunesse de la Montérégie, en collaboration avec des travailleurs de rue. Lors de ces ateliers qui se sont déroulés en 2021, certains jeunes ont manifesté leur désir d’aller plus loin en prenant part à la création d’outils de communication pour prévenir l’usage de Xanax contrefait.

Un comité de jeunes a donc été mis sur pied pour la création d’outils de communication. Les ateliers ont été animés par une professionnelle de la DSPu (CISSS

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Cartes à bouger, une initiative inspirante et récompensée

Lors de la cérémonie de remise de prix ESPACE MUNI 2022 qui se tenait le 17 juin dernier de façon virtuelle, une initiative inspirante s’est vue décerner cet honneur dans la catégorie « Intelligence collective ».

Le projet Cartes à bouger, une idée qui fait du bien aux aînés.

 

Afin de favoriser le déconfinement social et le rétablissement physique des personnes aînées qui ont été durement touchées par la pandémie, la Ville de Longueuil et ses différents partenaires ont créé le jeu Cartes à bouger. Distribué gratuitement dans les arrondissements, ce jeu très simple permet, entre autres, de redécouvrir et de se réapproprier les parcs et espaces verts. Les Cartes

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L’été est enfin arrivé!

C’est agréable, certes, mais il amène aussi des températures ainsi qu’un facteur humidex élevé. Il est donc important de vous assurer d’avoir une protection adéquate si vous travaillez dans une ambiance chaude et d’être sensibilisé aux risques et aux moyens de prévention applicables.

Par ambiance chaude, on entend un lieu de travail qui n’est pas pourvu d’un système de climatisation ou un lieu qui vous expose à des sources importantes de chaleur. Dans ces conditions, il est alors primordial de mettre en place des mesures préventives. Voici les plus importantes :

  • Buvez régulièrement. En ambiance chaude, il est important de boire un verre de 250 ml d’eau fraîche tous les
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Des sourires aux matinées cinéma reconnaissance !

Annoncées durant la semaine de la reconnaissance en mai dernier, c’est le 11 et le 18 juin dernier qu’ont eu lieu les matinées cinéma pour nos employés. Plus de 750 personnes, employés et membres de leurs familles, ont pu assister à des projections de films privées dans 3 cinémas de notre territoire. Un film d’animation pour enfant ou un film 13 ans et plus était proposé, au choix, et un combo pop-corn et rafraîchissement était offert à chaque personne présente.

 

 

 

Les inscriptions pour cette activité ont été nombreuses et c’est un tirage au sort qui a déterminé les gagnants. Pour ceux qui auraient manqué la période d’inscription,

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Nominations de cadres du 15 au 21 juin

Nous avons le plaisir de vous présenter les nominations de cadres faites entre le 15 juin et le 21 juin 2022.

Direction du programme soutien à l’autonomie des personnes âgées (Chantal Savard)

  • Stéphanie Lafleur, chef d’administration hébergement secteur ouest de soir (entrée en fonction le 11 juillet 2022)
  • Audrey Tardif, Chef d’unité de vie – Centre d’hébergement SAPA – Équipe volante (Secteur Saint-Hyacinthe et environ) (entrée en fonction le 4 juillet 2022)

Direction des programmes santé mentale et dépendance (Élisabeth Hamel)

  • Josée Charlebois, Coordonnateur du continuum d’hébergement de santé mentale (entrée en fonction le 20 juin 2022)

Direction des service multidisciplinaire pratiques professionnelles et mécanismes d’accès (Marie-Hélène Côté)

  • Valérie Desrosiers,
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Rappel : formation « Sensibilisation aux réalités autochtones »

Le 21 juin marquait la Journée nationale des peuples autochtones. C’est une occasion spéciale pour souligner le patrimoine unique, la diversité culturelle et les réalisations remarquables des autochtones. C’est également une belle occasion de rappeler l’importance de suivre, d’ici le 30 septembre prochain, la formation obligatoire: « Sensibilisation aux réalités autochtones ».

Pour savoir comment suivre la formation et en apprendre davantage sur son contenu, consultez cet article paru l’hiver dernier dans le Tour de l’Est.

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